Competentietest – middenkader
De competentietest omvat vragen op het niveau van niveau B (bachelor) en bestaat uit drie delen die elk goed zijn voor 1/3 van de punten.
01
De drie delen
- Planningstest – er wordt nagegaan of je kan plannen en organiseren, onder stress en tijdsdruk kan werken en beslissingen nemen.
- Situationele beoordelingstest – je beschrijft welke acties je zal nemen in een fictief scenario. Deze worden beoordeeld met het oog op de rol van onderofficier of dienstverantwoordelijke.
- Analyse van een wetenschappelijke tekst – op basis van een gespecialiseerd persartikel beantwoord je vragen die naar je begripsvermogen en wetenschappelijke kennis peilen.
Puntenberekening
- Planningstest: wordt gecorrigeerd volgens een specifiek systeem.
- Situationele beoordelingstest & wetenschappelijke tekst: bestaan uit meerkeuzevragen. Elk juist antwoord levert één punt op. Er worden geen punten afgetrokken voor ontbrekende of foute antwoorden.
Je moet minstens 50% behalen om te slagen. Het attest is voor onbepaalde duur geldig.
Diploma vereist
Om deel te nemen aan de competentietest voor het middenkader, moet je houder zijn van een bachelordiploma (of gelijkwaardig). Welk specifiek bachelordiploma je bezit, is niet van belang.
Voorbereiden op de proeven?
Bekijk alle proeven die je moet afleggen voor het Federaal Geschiktheidsattest, inclusief de handvaardigheidstest en de lichamelijke proeven.
Bekijk alle proeven ›